Автор Наш корр. 
С 2022 года на территории РФ действует мораторий на проведение проверок для снижения административного давления на бизнес.
В настоящее время наибольшее внимание уделяется профилактике нарушений. Особое место занимает профилактический визит.
Многие работники не знают конкретную цель проведения такого рода мероприятия. Руководитель Государственной инспекции труда в Ростовской области Ольга Анатольевна Баташева дала комментарий и ответила, что же такое профилактический визит, нужен ли он и как его организовать: «Многие работодатели боятся проведения профилактического визита, так как считают, что по его результатам они могут быть привлечены к административной ответственности, но профилактический визит не является проверкой! Мероприятие направлено на информирование и помощь работодателям с целью соблюдения обязательных норм законодательства. Государственный инспектор даёт рекомендации, как устранить выявленные проблемы, как предотвратить возникновение нарушений в будущем, как снизить риски производственного травматизма и т. д. Чтобы организовать профилактический визит достаточно направить нам на электронную почту заявку в свободной форме. Выражаем надежду, что доступные средства профилактики позволят обеспечить в должной мере соблюдение трудовых прав и свобод граждан, снизить риски производственного травматизма. И призываем всех работодателей к ответственному исполнению норм трудового права.»