Почти 3000 граждан Ростовской области участвуют в специальной программе, направленной на обучение работников предпенсионного возраста.
В рамках регионального проекта «Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения «Старшее поколение» национального проекта «Демография» в Ростовской области проводятся мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста.
В связи с увеличением пенсионного возраста остро встал вопрос о возможности переквалификации пенсионеров или их обучении. Попыткой нормализовать ситуацию стал социальный проект, который стартовал в Ростовской области. Его цель – дать возможность гражданам предпенсионного возраста (кому до пенсии осталось не более пяти лет) пройти переобучение и овладеть новой специальностью.
– Обучение проходят граждане предпенсионного возраста как состоящие в трудовых отношениях, так и ищущие работу, обратившиеся в центры занятости населения, – уточнил замгубернатора донского региона Сергей Бондарев. – Для повышения квалификации выбраны такие специальности, как повар, кладовщик, оператор ЭВМ, воспитатель, педагог дополнительного образования, бухгалтер. Граждане обучались и по таким направлениям, как управление закупками для обеспечения государственных и муниципальных нужд, кадровое делопроизводство, 1С: предприятие, информационные технологии в библиотечном деле.
Профессиональное обучение граждан предпенсионного возраста должно помочь в их трудоустройстве. Это либо своеобразная «перезагрузка» уже имеющихся у человека знаний, расширение его навыков, умений, либо быстрое обучение несложным профессиям.
