Для многих не секрет, что на территории Усть-Донецкого района реализуется федеральная целевая программа «Устойчивое развитие сельских территорий», в рамках которой возможно улучшение жилищных условий граждан, проживающих в сельской местности.
Для предоставления меры социальной поддержки необходимо соблюдение ряда условий, одним из которых является работа по трудовому договору или осуществление предпринимательской деятельности социальной направленности в сельской местности.
Проверкой установлено, что в 2015 году с целью получения социальной выплаты гражданин «Л» представил в Администрацию Усть-Донецкого района заявление, к которому приложил копию трудового договора, заключенного с МБОО Пухляковская СОШ им. А.В. Калинина. По результатам рассмотрения указанного заявления «Л» выплачена субсидия в размере 1,3 млн. руб.
В рамках проверки установлено, что фактически в образовательной организации гражданин «Л» не работал. Более того, в период фиктивного осуществления трудовой деятельности в образовательной организации «Л» работал в АО «Усть-Донецкий порт», где фактически работал и куда представил настоящую трудовую книжку.
Несмотря на фактическое отсутствие гражданина «Л» на рабочем месте, администрацией МБОО Пухляковская СОШ им А.В. Калинина в табелях учета рабочего времени проставлялись отметки о явках на работу. Сверкой указанной документации с табелями учета рабочего времени «Л» в АО «Усть-Донецкий порт» установлено, что в отдельные трудовые будни совокупное время пребывания гражданина «Л» на работе в двух организациях превышало 24-часовой порог, составляя от 27 до 30 часов в сутки.
М.Ю. Соломенцев,
старший помощник прокурора
Усть-Донецкого района,
юрист 1 класса
Это может быть вам интересно:
- Прокуратурой района организована проверка исполнения антикоррупционного законодательства - 24.06.2022
- Искажение статистических данных или «пальцем в небо» - 24.06.2022
- Смертельная игрушка - 21.06.2022
- Неосторожность при курении привела к пожару и гибели человека - 16.06.2022
- За пьяную езду наказали лишением свободы - 09.06.2022